bist einer der Ansprechpartner für alle abrechnungsbezogenen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenDu übernimmst das MeldewesenDu bist mitverantwortlich für die Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen
Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Verwaltung der Personalakten Ihr Profil: Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern
der monatlichen Lohn- und GehaltsabrechnungenBearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenErstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und ZeugnissenKommunikation mit Mitarbeitern
Du bist einer der Ansprechpartner für alle abrechnungsbezogenen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Du übernimmst das Meldewesen Du bist mitverantwortlich für die Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen
zu Steuern und SozialversicherungDie Gehaltsabrechnung für eine bestimmte Mitarbeitergruppe führst Du selbstständig und genau durch, unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen VorgabenAlle
ein spannender Arbeitsbereich in der Buchhaltung sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Deine Aufgaben: Du bist die Ansprechperson für Mitarbeiter-innen und Betriebsrentner-innen bei Fragen zu Steuern
Teamleitung sammeln können und möchten sich verändern oder weiterentwickeln? Dann entscheiden Sie sich noch heute für eine renommierte und internationale Steuer- und Wirtschaftsberatung in Leipzig. Ein tolles
-innen und Betriebsrentner-innen bei Fragen zu Steuern und SozialversicherungDie Gehaltsabrechnung für eine bestimmte Mitarbeitergruppe führst Du selbstständig und genau durch, unter Beachtung
in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige
Prozesse gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenUmfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten
gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Umfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie
unter Berücksichtigung aller relevanten vor- und nachgelagerten Prozesse gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenUmfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen. Deine Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller steuer
- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen. Deine Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller steuer
der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenVerwaltung und Pflege von Personalakten sowie Bearbeitung von Bescheinigungen
(idealerweise Sage HR Suite) sowie Zeiterfassungssystemen (idealerweise Atoss Time Control) Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeitsrecht Teamplayer mit Bereitschaft zur Übernahme
Fundierte steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Fundierte und sichere PC-Kenntnisse, insbesondere Excel- und idealerweise SAP-Kenntnisse Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
in Voll- oder Teilzeit besetzt. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen BestimmungenAnsprechpartner
. Gehalt, T-ZUG) Durchführung von Analysen und Kontrollen von Lohn- und Gehaltsabrechnungsdaten Ansprechpartner für Mitarbeiter, Teamassistenten und Führungskräfte in Fragen des deutschen Steuer
im Gesundheitswesen)Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Arbeits-, Steuer-, und SozialversicherungsrechtEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseFreundliche und mitarbeiterzugewandte
im Gesundheitswesen)Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Arbeits-, Steuer-, und SozialversicherungsrechtEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseFreundliche und mitarbeiterzugewandte
im Gesundheitswesen)Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Arbeits-, Steuer-, und SozialversicherungsrechtEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseFreundliche und mitarbeiterzugewandte
auf dich: Du bist Ansprechpartner/in im Unternehmen zu aktuellen nationalen und internationalen Fragestellungen in Bezug auf indirekte Steuern, insbesondere in den Themenfeldern Ertragssteuer, Umsatzsteuer in Europa
und kennst die rechtlichen Grundlagen (Steuer- und SV-Recht).Du bildest dich stetig weiter und setzt dein neues Wissen gerne für deine Kund:innen um.
wie SOX, Betriebs- und Rechtsprüfungen Führen von Analysen von Gehaltsabrechnungsdaten durch Ansprechpartner für Mitarbeiter, Teamassistenten und Führungskräfte in Fragen der deutschen Steuer
Du eng mit Deinen Kollegen zusammen – in verschiedenen Projekten und Teams, die die Bereiche Steuer- und Wirtschaftsberatung, Lohn- und Finanzbuchhaltung, sowie Jahresabschlusserstellung abdecken
für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten Staplerschein (3-Tagesschein zwingend erforderlich) Arbeitszeit: MO-FR / (Früh: 06:00-14:00 Uhr / Spät: 14:00-22:00 Uhr im wöchentlichen Wechsel) TOP
für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten Staplerschein (3-Tagesschein zwingend erforderlich) Arbeitszeit: MO-FR / (Früh: 06:00-14:00 Uhr / Spät: 14:00-22:00 Uhr im wöchentlichen Wechsel) TOP
Stellenbeschreibung Beschleunigen Sie Ihre berufliche Entwicklung auf unserer Spur der Exzellenz. Werden Sie Teil unserer Crew und steuern Sie mit uns die Zukunft der Automobilindustrie
in Vollzeit Lohn 2.400 € bis 2.600 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25 % Nachtzuschlag, 50 % Sonntagszuschlag, 100 % Feiertagszuschlag, 25 % Überstunden) Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Keine Vorstrafen Eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZUP) wäre von Vorteil! TOP LEISTUNGEN FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Lohn ca. 2.000 € bis 2.200 € netto Steuer
in Vollzeit Lohn 2.400 € bis 2.600 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25 % Nachtzuschlag, 50 % Sonntagszuschlag, 100 % Feiertagszuschlag, 25 % Überstunden) Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Keine Vorstrafen Eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZUP) wäre von Vorteil! TOP LEISTUNGEN FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Lohn ca. 2.000 € bis 2.200 € netto Steuer
ist grenzenlos TOP LEISTUNGEN FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (35 Stunden Woche) Lohn ca. 2.000 € bis 2.400 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25 % Nacht-, 50
FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag Lohn ca. 2.100 € bis 2.400 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25% Nacht-, 50% Sonntags- und 100% Feiertagszuschlag) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlung
ist grenzenlos TOP LEISTUNGEN FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (35 Stunden Woche) Lohn ca. 2.000 € bis 2.400 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25 % Nacht-, 50
FÜR DICH: Unbefristeter Arbeitsvertrag Lohn ca. 2.100 € bis 2.400 € netto Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25% Nacht-, 50% Sonntags- und 100% Feiertagszuschlag) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bezahlung